Поиск работы через Интернет

16:12 05.12.2011 |

На правах рекламы

Сайты трудоустройства пользуются наибольшей популярностью при поиске работы в Интернете. Каждый день базы данных этих сайтов обновляются, и появляются новые объявления, новые вакансии. Но, к сожалению, многие компании и сайты всего лишь рекламируют себя таким способом. Потому рекомендуется для большей эффективности поиска работы через Интернет проделать следующее:

1. Узнайте в самое ближайшее время о наличии вакансии.
2. Договоритесь о собеседовании на более раннее время. Не откладывайте собеседование на 1-2 недели. Это говорит о незаинтересованности работодателя, либо об отсутствии вакансии, и специалисты, осуществляющие электромонтаж, компании не нужны.
3. Расспрашивайте больше о работе, об оплате, заданиях, гарантиях, условиях. Многие компании просто продвигают свои продукцию, рекламируя себя на сайтах трудоустройства.
4. Узнайте, что вам хотят предложить еще до того, как отправиться на собеседование. Если вам конкретно не объясняют, что от вас хотят, то вполне возможно, что это мошенники. Но их редко интересуют специалисты узкопрофильных специальностей, осуществляющие монтаж ЛВС, чаще всего на такую удочку попадаются.

Кадровые интернет агентства появились сравнительно недавно. Здесь не человек ищет работу, а работа ищет людей. Но и тут есть свои подводные камни.
Обдумайте как следует, прежде чем заплатить свои деньги за то, что вам помогут найти работу в Интернете или согласиться отдавать процент со своей зарплаты.
В кадровых интернет агентствах есть собственные правила - за найденного через агентство сотрудника платит работодатель. Не стоит тратить ваши деньги только на то, чтобы вас занесли в базу данных, намного легче оставить свое резюме на сайте трудоустройства - это будет эффективней и дешевле.
Кадровое агентство может предложить вам несколько различных вариантов вакансий, вам могут предложить разовую работу по договору – осуществить монтаж СКС или заняться ремонтом сантехники. Но не следует покупать подобную информацию. Во многих случаях такие вакансии липовые. Настоящие кадровые агентства обычно сами предлагают большое количество вариантов вакансий.
Рассылка писем является очень эффективным способом поиска работы в интернете. Она подойдет тем, кто имеет время ждать появления подходящей вакансии. Оформив подписку на рассылку вакансий на сайтах по трудоустройству, вы будете получать всю последнюю информацию на рынке труда. Следует также помнить о том, что ваше резюме тоже может быть разослано потенциальным работодателем на почту.

Доска объявлений. Размещая там свои сообщения о поиске работы, вы можете охватить очень широкую аудиторию, и это обязательно отразится на времени и качестве поиска работы.

Еще АНОНСЫ Зачем нужен менеджер паролей Webpass.pro?   Как поменять сердцевину замка без ключа?   Как сделать дачный участок уютным?   Что такое опалубка? Виды опалубки и ее предназначение   Привлекательность натуральных материалов   Малоэтажное строительство   Использование алкотестеров   Тележки рокла (рохла)   Лизинг как вид сотрудничества   Туры в Испанию в Бильбао   Эвакуатор в Санкт-Петербурге   Основа бизнеса – надежная бухгалтерия   Фаберлик   АНОНСЫ

Форум все темы